“优师专项”并非终身带编，其编制随服务期满后的职业选择而变化。至于六年后能去哪，选择多样：可续留原校保编制，可跨校发展再挑战，亦可投身私立教育或教培机构追求高薪，甚至转换赛道报考公务员。总之，优师专项为教师的职业发展提供了广阔舞台。
一、优师专项的编制是否终身享有？
优师专项所提供的编制并非终身制。它隶属于教育系统的事业编制范畴，意味着在顺利完成六年服务期并继续在原定学校执教的情况下，教师可保留其编制身份。然而，若教师选择调往其他学校任教，则需自行参与目标学校的编制考试，同时，原编制将不再保留。
二、优师专项六年后有哪些去向选择？
1. 留在原校，稳定教学
六年服务期满后，教师可选择继续在原有学校执教，这样既能保留教师编制，也能享受相对稳定的工作环境。鉴于当前就业市场的竞争态势，这一选择无疑为教师们提供了一个安全的避风港。若转投其他行业，往往需要从头开始，努力与回报之间可能难以达到理想的平衡。
2. 跨校发展，再攀高峰
对于渴望在教育事业中寻求新挑战的优师专项毕业生而言，他们可以选择报考其他心仪学校的编制岗位。凭借六年扎实的教学经验和在优师计划中积累的宝贵财富，他们在申请新岗位时将更具竞争力，更容易获得理想的职位。
3. 投身私立或教培，追求高薪
若因薪资等现实因素考虑，无法继续在原校任教，教师亦可选择加入私立学校或正规的教育培训机构。这些机构往往对具有丰富教学经验的教师求贤若渴，并愿意提供颇具吸引力的薪资待遇。在这里，教师可以继续发挥专长，同时享受更加灵活的工作环境和更高的收入。
4. 转换赛道，报考公务员
对于那些希望跳出教育行业、探索新领域的教师来说，报考公务员成为了一个值得考虑的选择。只要满足六年服务期的要求，优师专项毕业生在报考公务员时将不受任何限制。与教师职业相比，公务员岗位可能带来更为稳定的工作环境和相对较轻的工作压力。因此，对于那些既有教育梦想又有公考意向的学子而言，优师专项无疑是一个值得尝试的起点。
